奧琦瑋孔令博:互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷讓餐飲跑起來(lái)
7月2日,由世界中餐業(yè)聯(lián)合會(huì)、紅餐網(wǎng)聯(lián)合主辦,中國(guó)經(jīng)濟(jì)網(wǎng)、奧琦瑋集團(tuán)、紅餐成長(zhǎng)社聯(lián)合承辦,上海博華協(xié)辦,辰智科技提供大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略支持的“2019中國(guó)餐飲營(yíng)銷力峰會(huì)暨中國(guó)餐飲(品類)十大品牌頒獎(jiǎng)盛典”,在北京?國(guó)家會(huì)議中心盛大舉行。
眾多知名餐企創(chuàng)始人、投資人、行業(yè)專家及1200位餐飲精英參會(huì),圍繞著“營(yíng)銷力”這一主題展開(kāi)了熱烈的討論。大會(huì)通過(guò)主題演講、高峰對(duì)話、辯論賽、白皮書(shū)發(fā)布、餐飲(品類)十大品牌頒獎(jiǎng)盛典、優(yōu)質(zhì)品牌展示等多個(gè)特色環(huán)節(jié),深入淺出地探討營(yíng)銷的真諦。
會(huì)上,奧琦瑋集團(tuán)董事長(zhǎng)孔令博發(fā)表了《互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷讓餐飲跑起來(lái)》的精彩主題演講。
大家上午好!我還是第一次深入營(yíng)銷話題去講一個(gè)內(nèi)容。
我們今天的話題——《互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷讓餐飲跑起來(lái)》,下面的子標(biāo)題是《探討餐飲營(yíng)銷的發(fā)展趨勢(shì)》。
講營(yíng)銷之前,首先請(qǐng)大家反思一個(gè)問(wèn)題,互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷就是打折、積分、滿減或者儲(chǔ)值贈(zèng)現(xiàn)金嗎?
今天很多企業(yè)聽(tīng)到營(yíng)銷,想的往往就是這些,可能最多加一個(gè)“創(chuàng)意”,說(shuō)我有創(chuàng)意。如果這樣去做,互聯(lián)網(wǎng)一定讓我們跑不起來(lái)。
當(dāng)年的團(tuán)購(gòu)起了很多的品牌,特別火,幾年之后迅速衰退。很多公司利用外賣平臺(tái)迅速拉升銷量,一兩年之后突然發(fā)現(xiàn)自己沒(méi)有掙夠多的錢(qián),沒(méi)有利潤(rùn)就沒(méi)法滿足消費(fèi)者的持續(xù)體驗(yàn),這值得我們?nèi)シ此肌?/p>
如果說(shuō)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷僅僅是這些,那互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷就一定不能讓品牌跑起來(lái),因?yàn)槟闶窃诹餮。如果說(shuō)你非得要跑,非得進(jìn)入新技術(shù)、新渠道就是在流血奔跑,流血奔跑的結(jié)果就是會(huì)摔倒得更快。
2010年,互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)入到餐飲行業(yè),不管是早期的團(tuán)購(gòu)還是后來(lái)的O2O或全渠道的營(yíng)銷,看到的都是一波品牌起來(lái)兩三年下去,一波品牌起來(lái)兩三年下去,而那些始終領(lǐng)先或者優(yōu)質(zhì)發(fā)展的品牌并沒(méi)有跟隨熱點(diǎn),只是把它當(dāng)做了工具而已。
所以希望大家一定要清楚,想到營(yíng)銷的時(shí)候千萬(wàn)不要只是簡(jiǎn)單的想到打折、折扣或者是創(chuàng)意的優(yōu)惠活動(dòng),這都是有問(wèn)題的。
特別同意剛才那位嘉賓(指金錯(cuò)刀)講的,餐飲行業(yè)真正難的是怎么讓客人第二次來(lái)。但這個(gè)很難嗎?也沒(méi)有那么難。有一個(gè)天然的好的條件,幾乎每一家餐飲企業(yè)最終決定你盈利與否的,都在于你周邊的兩公里、三公里,甚至是一公里的人,試問(wèn)一下,這些人你服務(wù)好了嗎?
只要你們用心,你想今天的每一個(gè)老板不管是開(kāi)幾百家店面還是一家店面,只要你的生意好是來(lái)的客戶能夠感受到你的真誠(chéng)、感受到你的專業(yè)、感受到你的品質(zhì)保障、感受到你的衛(wèi)生服務(wù)。只要把這些做好,周邊一定不會(huì)缺一公里、兩公里范圍內(nèi)的人對(duì)你品牌的關(guān)注,一定不會(huì)缺這樣的客戶群體。大家一定要記住,它并沒(méi)有那么難。
不要再為了一時(shí)的流量,而用很多的折扣,把客人吸引過(guò)來(lái)。而是要思考怎么樣服務(wù)好來(lái)過(guò)一次的人,哪怕只有50個(gè)人來(lái),上桌率只有50%,那也要讓50%的人對(duì)你滿意,那他就會(huì)來(lái)第二次,你只要再吸引50個(gè)人就好了,就變成100個(gè)人。同樣,讓100個(gè)人來(lái)第二次,下次再吸引50個(gè)人就好了,非常簡(jiǎn)單的邏輯。
餐飲作為一個(gè)最古老的行業(yè),經(jīng)營(yíng)面特別清晰,只是在今天這種商業(yè)環(huán)境下,很多餐飲人被搞暈了。我們只要回到基本面,再利用最新的技術(shù)去解決你的供應(yīng)效率問(wèn)題,解決你多店面的管理效率問(wèn)題,那么就一定可以串成一張高品質(zhì)經(jīng)營(yíng)的網(wǎng),這個(gè)高品質(zhì)經(jīng)營(yíng)的網(wǎng)是餐飲行業(yè)所特有的。
我希望大家能夠清楚,在今天這樣一個(gè)近七八年里,互聯(lián)網(wǎng)對(duì)餐飲行業(yè)影響的所有案例當(dāng)中,要反省的是從團(tuán)購(gòu)當(dāng)中看到一些案例,現(xiàn)在已經(jīng)有很多的品牌栽在團(tuán)購(gòu)思路上。
營(yíng)銷不僅僅是折扣,還是什么?
世界級(jí)的營(yíng)銷大師科特勒,我相信很多人都看過(guò)他的書(shū)。他里面有一句話——市場(chǎng)營(yíng)銷是個(gè)人和集體通過(guò)創(chuàng)造價(jià)值,并同他人交換產(chǎn)品和價(jià)值,以滿足需求和欲望的一種社會(huì)和管理過(guò)程。
大家注意它是個(gè)過(guò)程,并不是簡(jiǎn)單的一個(gè)點(diǎn)。
科特勒又做了更簡(jiǎn)單的定義,什么是營(yíng)銷?就是“你比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手更有利潤(rùn)地滿足顧客的需要!比绻f(shuō)你不能更有利潤(rùn)地滿足顧客的需要,你就沒(méi)有辦法持續(xù)地滿足客戶的滿意度。我相信沒(méi)有任何一個(gè)企業(yè)可以持續(xù)用虧損的辦法讓你的客戶滿意的,不可能,否則,你這個(gè)企業(yè)一定會(huì)倒掉。
最近華為特別火,你會(huì)看到華為任總經(jīng)常在公開(kāi)演講里面講的是什么?說(shuō)我們盈利太高了,我們要壓一壓,把資金投到研發(fā)里面去。你要知道他可不是告訴別人說(shuō),我公司虧損很厲害,我需要社會(huì)的資助,我需要你們給我投錢(qián),他不是這樣講的。也就是最優(yōu)秀的企業(yè)一定是要有利潤(rùn)的,沒(méi)有利潤(rùn)就改善不了你員工的收入水平,你就不可能創(chuàng)造牛逼的產(chǎn)品,你就不可能打造非常好的體驗(yàn)。
大家一定要把營(yíng)銷的出發(fā)點(diǎn)搞清楚,首先是要?jiǎng)?chuàng)造價(jià)值,首先是要想辦法比你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手更有利潤(rùn),否則你一定走到一個(gè)死胡同里面去了。
同樣,再來(lái)反思一下目前市面上的品牌。優(yōu)秀的品牌是在做很大的折扣嗎?還是在做很多品牌體驗(yàn)的高質(zhì)量活動(dòng)?同樣,優(yōu)秀的品牌是在大力做促銷嗎?還是致力于提高顧客的良好體驗(yàn)?
良好體驗(yàn)是什么?經(jīng)常會(huì)講“千人千面”或者讓每一個(gè)人感受的東西不一樣,但是有些網(wǎng)紅餐廳或者新晉餐廳又掉入另外的誤區(qū),你做餐廳一定是體驗(yàn)感非常強(qiáng),很可惜你這個(gè)餐廳在規(guī)模化復(fù)制的條件上就很弱,你沒(méi)辦法做規(guī);瘡(fù)制。所以很多網(wǎng)紅餐廳一般開(kāi)到二三十家就碰到非常大的瓶頸。如何來(lái)做統(tǒng)一?這是今天餐飲在做營(yíng)銷、做運(yùn)營(yíng)的時(shí)候必須要思考的問(wèn)題。
簡(jiǎn)要總結(jié)了營(yíng)銷核心動(dòng)作的循環(huán),因?yàn)闋I(yíng)銷的理論太多了,僅僅是像科特勒就寫(xiě)了一本書(shū)這么厚將近幾百頁(yè),怎么劃分理解?營(yíng)銷的起點(diǎn)在于為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,價(jià)值點(diǎn)是什么?你希望讓別人吃一碗好面,還是享受快速的就餐過(guò)程,還是做獨(dú)特的標(biāo)簽,還是像星巴克一樣代表了生活方式?你這個(gè)價(jià)值點(diǎn)一定要想清楚。第二個(gè)是吸引顧客購(gòu)買(mǎi),吸引顧客購(gòu)買(mǎi)的過(guò)程既可以用優(yōu)惠,剛才反復(fù)強(qiáng)調(diào)的,這是一種方法而已。你也可以用互動(dòng),用創(chuàng)意,讓客戶感知你這個(gè)企業(yè)的溫度。
你會(huì)發(fā)現(xiàn)大品牌里面折扣力度很低,創(chuàng)意很好。最近肯德基推的大神卡,同樣是優(yōu)惠。你買(mǎi)大神卡,可以早餐90天以內(nèi)始終享受折扣,給你免費(fèi)兩單的外賣費(fèi)。不是簡(jiǎn)單對(duì)菜品的打折,首先,收了99塊錢(qián)給你一定的權(quán)益,這其實(shí)是跟客戶互動(dòng)和持久體驗(yàn)的過(guò)程。很多人會(huì)說(shuō)我要去把我這99塊錢(qián)吃回來(lái),我要去吃早餐、要去訂外賣,它就構(gòu)成了績(jī)效的互動(dòng)率。
今天很多人滿足需要是節(jié)點(diǎn)性滿足、一致性滿足,而不是持續(xù)滿足,你只要持續(xù)性滿足你的顧客就能再來(lái)。
能把這三個(gè)做好就能獲取持久的利潤(rùn),良性循環(huán)。不管餐飲一個(gè)店、幾個(gè)店都要把起點(diǎn)搞清楚。
什么樣的互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷,才能讓餐飲跑起來(lái)?把它分成了四個(gè)部分:
第一個(gè)部分,首先要能夠具備吸引全新和復(fù)購(gòu)客戶的能力,品牌到底能不能通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)傳播便捷性,比如小程序、天貓、外賣平臺(tái)等,吸引顧客產(chǎn)生第一次購(gòu)買(mǎi)和復(fù)購(gòu)能力。
第二個(gè)部分,體驗(yàn)式的運(yùn)營(yíng)管理,當(dāng)客戶來(lái)了以后,從他接觸你的店面開(kāi)始到最后離開(kāi),有沒(méi)有去打造體驗(yàn)?
第三個(gè)部分,有沒(méi)有運(yùn)營(yíng)管控?大家知道實(shí)收是什么概念嗎?這是企業(yè)默認(rèn)投入的大量隱性成本。
有些企業(yè)每年?duì)I收一個(gè)億,常態(tài)化折扣是8折,意味著有2000萬(wàn),默認(rèn)這個(gè)錢(qián)必須是不見(jiàn)了。有沒(méi)有想過(guò)你做9折就可以拿回來(lái)一千萬(wàn),用這個(gè)一千萬(wàn)做很多有創(chuàng)意的活動(dòng),跟消費(fèi)者互動(dòng)起來(lái)讓他感受到你企業(yè)的存在,而不是只作為隱性成本。提醒大家從現(xiàn)在開(kāi)始,評(píng)估一下企業(yè)應(yīng)收跟實(shí)收之間到底差距在哪?
如果你默認(rèn)為看實(shí)收,那你真的是忽略掉你這個(gè)品牌最應(yīng)該跟客戶互動(dòng)的費(fèi)用是在哪里,那個(gè)費(fèi)用不在于增加了新折扣,而在于你已經(jīng)做的折扣提高它的有效性,這叫作精細(xì)化的運(yùn)營(yíng)管控。
當(dāng)然,里面有很多的點(diǎn),包括企業(yè)引進(jìn)了人效、評(píng)效,這兩點(diǎn)餐飲企業(yè)都很清楚,但還有另外的一個(gè)是時(shí)效。你有沒(méi)有評(píng)估過(guò)同樣一天經(jīng)營(yíng)八個(gè)小時(shí)或者二十四小時(shí)時(shí)效有多少?別人的時(shí)效有多少?如果你都沒(méi)有評(píng)估過(guò)時(shí)效,那你基本沒(méi)有充分的利用互聯(lián)網(wǎng)的價(jià)值。
第四個(gè)部分,品牌宣傳。這個(gè)就不需要我講了。
總之,企業(yè)把起點(diǎn)和終點(diǎn)搞清楚才有可能真正充分的利用好互聯(lián)網(wǎng),而且不是被動(dòng)的,是主動(dòng)的。
很多餐飲企業(yè)覺(jué)得被平臺(tái)欺負(fù)了,平臺(tái)沒(méi)有空欺負(fù)你,他這么大,你這么小,他怎么會(huì)想欺負(fù)你?只是定義規(guī)則而已。你應(yīng)該思考的是怎么利用好平臺(tái),把你獨(dú)特性價(jià)值凸顯出來(lái),把你一公里、兩公里的客戶做到真正的密切,那么你的盈利、營(yíng)收就很迅速地做到改善。
來(lái)源:紅餐網(wǎng) .