連鎖咖啡店經(jīng)理（2名）洛陽

發(fā)布時間：2015-10-10

連鎖咖啡店經(jīng)理（2名）洛陽

崗位職責：

全面負責一個店（400－600平米，中檔定位）的業(yè)績管理和人員管理；

執(zhí)行日常營運相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程；

根據(jù)公司戰(zhàn)略經(jīng)營目標及上級領(lǐng)導(dǎo)指示，參與公司的業(yè)務(wù)運營戰(zhàn)略，全面負責店內(nèi)經(jīng)營。

崗位要求：

3年以上連鎖咖啡的經(jīng)驗；

極強的管理能力、計劃能力；

溝團隊協(xié)作能力及踏實務(wù)實的精神。

月薪：8－10K

工作地：洛陽

京餐伙伴的使命

解決餐企關(guān)鍵人才問題

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