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讓客戶的雇傭取得進步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團隊要招一致還是多樣性的人

    內卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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連鎖影城 標準化總監(jiān) 北京

發(fā)布時間:2015-09-25

崗位職責:

1負責集團營運管理體系及其他與影城經營業(yè)務相關的管理體系的標準
  化建設與優(yōu)化工作,建立并優(yōu)化相關標準制度、流程、需求體系;

2評估營運流程體系,建立、完善適宜電影行業(yè)的連鎖營運管理體系,
  確保業(yè)務持續(xù)穩(wěn)定運行;

3、負責對標準規(guī)劃崗位設置、配置優(yōu)化及其他管理流程提出建議和改
  善,促進影院內部崗位標準執(zhí)行水平;

4、監(jiān)督管理標準化體系與營運匹配合理模式,統(tǒng)籌標準體系內標準、
  訓
、稽核環(huán)節(jié)工作事宜;

5、負責影城標準化需求反饋及標準化適用性建議反饋,不斷優(yōu)化影城終
  端的管理運作;

6建立影城標準化執(zhí)行檢查制度,推動標準化制度全國落實執(zhí)行;

7完成標準巡檢并進行稽核評估,完成標準化定期匯報工作;

8、創(chuàng)建樣板項目并推廣至全國。

 

崗位要求:

1、大專以上學歷;

2、具備標準化管理經驗或培訓體系建設者優(yōu)先;

3、具有較好的邏輯思維能力及文字功底;

4、良好的溝通能力及協(xié)調能力,具備較高的責任感和事業(yè)心。

 

  薪:面議

工作地:北京

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