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    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經(jīng)驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團隊要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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餐飲人講述混跡餐飲O2O的感悟

發(fā)布時間:2014-04-04
    [摘要] 我是一個餐飲人,在餐飲行業(yè)摸爬滾打已15年有余,從服務(wù)員,店長,運營,策劃,營銷,直到自己創(chuàng)業(yè),目前也算小有成就。印象最深刻的是互聯(lián)網(wǎng)圈,感覺紛紛擾擾,很容易讓人霧里看花!∥沂且粋餐飲人,在餐飲行業(yè)摸爬滾打已15年有余,從服務(wù)員,店長,運營,策劃,營銷,直到自己創(chuàng)業(yè),目前也算小有成就。印象最深刻的是互聯(lián)網(wǎng)圈,感覺紛紛擾擾,很容易讓人霧里看花。下面我把自己這些年的經(jīng)驗分享給大家。
  優(yōu)惠券的天花板
  我正式接觸互聯(lián)網(wǎng)大約在2006年。那個時候,有網(wǎng)站出現(xiàn)了優(yōu)惠券業(yè)務(wù),這也許就是最初期的餐飲互聯(lián)網(wǎng)營銷。
  當時我在一家連鎖店做運營,網(wǎng)站的業(yè)務(wù)員找到了我。我覺得這個比較新穎,于是很快簽了合同開始嘗試。頭兩年,通過下載優(yōu)惠券確實為我們帶來了不少客人。
  從2009年開始,效果不斷減退,看上去瀏覽量很大,實際到店使用率低得可憐。
  那段時間,優(yōu)惠券也特別多,地鐵、商場里到處可見維絡(luò)城,一群年輕人圍在那里下券。當時好多創(chuàng)業(yè)團隊覺得優(yōu)惠券這個門檻低,架個網(wǎng)站,拉幾個商戶集合一下就成了,殊不知,根本找不到利潤點。其實優(yōu)惠券一般情況下力度并不大,也不能很好的激發(fā)出消費者強大的消費欲望。只能在一定程度上提高消費者的到店率,提高餐廳的營收。欲想做更大程度的營銷必須考慮新的方式。
  團購“非常態(tài)”
  到了在2009年底,又出現(xiàn)了“團購”這個新名詞,這東西據(jù)說可以帶來大量到店客人,對短期提升收入沖個業(yè)績還是有作用的。再加上同行的餐飲企業(yè)又在進行團購業(yè)務(wù),說“能提高每日流水”,我們也欲嘗試。
  團購開始了,大量人群涌進來了,讓我們始料未及。開始確實一團紅火,不過隨著新店的不斷涌現(xiàn),團購現(xiàn)在也越來越不靈了,過去五折團購賣個2000份,現(xiàn)在也就幾百份,而且大部分是團購過的;ヂ(lián)網(wǎng)經(jīng)濟,就是比便宜,比狠,顧客巴不得你一折兩折來玩,不要錢免費吃才好。
  團購讓餐廳在短期內(nèi)涌進大批價格敏感型顧客,老顧客往往享受不到團購的優(yōu)惠,讓這些追隨在商家身后的老顧客深受刺激,甚至會轉(zhuǎn)投其他餐廳,或者也從一個忠誠顧客變成了價格敏感者,并且對品牌的本身價值有了質(zhì)疑。
  說句實話,團購對餐飲來說,就是賠本賺吆喝而已,根本不賺錢。它就是個短期促銷,作為常態(tài)營銷活動根本不現(xiàn)實,傷不起。顧客是多了,但是顧客越多越賠錢。我們做著做著發(fā)現(xiàn)扛不住了,就停了。
  理性選擇“會員營銷”
  我贊成的是多渠道加入會員,在后臺進行數(shù)據(jù)分析,營銷活動策劃等,F(xiàn)在我們的會員系統(tǒng)就是可以短信、微博、微信等各種渠道加入,和實體儲值卡所獲得的會員權(quán)益相同。將來如果有其他通道可以收集會員,一樣打通為我們服務(wù)。會員數(shù)據(jù)營銷,應(yīng)該是屬于商家自己的,商家可以控制它。
  以上都是我的肺腑之言,大部分都是我從血淋淋的教訓中總結(jié)出來的。其實經(jīng)歷了這么多,我覺得與互聯(lián)網(wǎng)廠商合作,你只要看該廠商提供的服務(wù)是否能給你帶來持續(xù)營收和企業(yè)品牌曝光,同時再衡量一下我要付出什么:經(jīng)費?優(yōu)惠?餐品?禮品?估算一下,選擇投資回報率最高的合作方式。
  最后還要強調(diào)一點,切記要選擇一個能為你提供持續(xù)服務(wù)的團隊;ヂ(lián)網(wǎng)這個行業(yè)已經(jīng)不再只是提供一個工具讓你自己玩,而是需要包括咨詢、策劃、服務(wù)的系統(tǒng)工程,只有完整結(jié)合才能達成共贏。
來源:餐飲新聞
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